01. 개요 

• 딜라이트노무법인은 재단법인 N센터로부터 직장 내 갑질 등 비위사건에 대해 외부 조사 위탁을 의뢰받아 지난 2024. 10. 10. ~ 11. 19. 기간 동안 임직원 및 관계자 12명을 대상으로 조사를 수행하였습니다.

02. 수행 내용 

• 비위행위로 상정되었던 직장 내 갑질, 업무지시불이행, 품위유지의무 위반, 상사에 대한 폭언, 근무태만 등의 비위행위 유형에 대하여 조사대상자들과의 문답, 추가조사 등을 거쳐 사실관계 확정 및 징계사유 해당여부를 검토하였습니다.

03. 산출물 

• 조사 내용에 대한 최종 조사결과보고서, 문답서, 기타 증빙자료를 취합하여 용역 의뢰기관에 제출하였습니다.

/끝/