교육 및 강의


노동법 실무 강의 및 법정의무교육, 기초 인사노무관리 실무 교육 등 기업이 필요로 하는 맞춤형 교육을 실시합니다.



■ 인사노무 교육의 필요성

21세기 기업들에게 가장 중요한 경쟁 무기는 직원의 교육과 기술이라고 합니다.


최근 정보 대중화로 인한 직원들의 권리의식 증가, 계속해서 변화하는 노동관계법령 및 노동정책, 4차 산업발달과 고용형태의 다양화로 인한 조직 인력관리의 복잡성, 그리고 매년 강화되는 고용노동부의 근로감독 지도 점검 등으로 인해 기업들은 전보다 더 정확하고 고도화된 인사노무관리가 필요한 시점이며, 인사노무관리 업무를 담당하고 있는 각 실무 담당자들의 직무역량도 이에 뒷받침될 필요가 있습니다.


딜라이트노무사사무소는 이같은 기대에 부응하여 사업주 및 인사노무관리 실무 담당자를 위한 맞춤형 인사노무관리 교육 서비스를 제공합니다.


■ 인사노무 교육 및 강의의 내용


구분내용
인사노무관리 실무교육

 - 근로기준법 등 노동관계법령 실무 해설

 - 기초 인사노무관리방안 교육

 - 급여관리 및 4대보험 관리 교육

 - 비정규직 이슈 및 관리방안 교육 등

법정의무교육 - 직장 내 성희롱 예방 교육
 - 직장 내 괴롭힘 예방 교육 등
기타 - 이슈별 맞춤형 강의 진행